MANIFESTATION DES RISQUES
PSYCHO-SOCIAUX

Objectif : Etre capable de repérer au plus tôt les signaux de mauvaise qualité de vie au travail et savoir comment y faire face.

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OBJECTIF

Etre capable de repérer au plus tôt les signaux de mauvaise qualité de vie au travail et savoir comment y faire face.

PROGRAMME

 

J1 : Reconnaitre les symptômes des troubles psycho sociaux principaux rencontrés en entreprise

Apports théoriques :

  1. Stress professionnel et signes anxieux
  2. Signaux dépressifs et dépression masquée
    • Facteurs favorisants
    • Symptômes principaux
    • Diagnostic différentiel
    • Evaluer le risque suicidaire
  3. Le burn out
  4. Les troubles de personnalité et leur retentissement sur les relations au travail
    • Notions de personnalité normale et difficile
    • Les types de personnalité les plus courants en entreprise
  5. Le harcèlement moral
  6. Place des addictions et de l’alcool

Activités :

  • Ateliers de partage d’expériences
  • Etudes de cas didactiques

 

J2 : Agir et alerter

Apports théoriques :

  1. Les actions urgentes à mettre en place pour chacune des situations repérées en J1
  2. Apprendre à formuler l’évaluation réalisée
    • A l’intéressé
    • A son (sa) manager
  3. Les instances concernées de l’entreprise

Activités :

  • Ateliers de partage d’expériences
  • Etudes de cas des participants

PUBLIC

RH, membres de CHSCT, managers, formateurs, coachs, consultants La formation peut être réalisée avec un groupe en intra-entreprise.

REFERENCES

  • Cabinet de conseil
  • Gite de France
  • Chambre d’agriculture d’Indre et Loire 

DATES

À déterminer avec l’entreprise.

PRIX

  • Entreprises : 4800 euros TTC
  • Associations : 3800 euros TTC
  • Professions libérales, TPE : 700 euros TTC